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福建紫金工程技术有限公司校园招聘简章
2020-09-29 16:07   审核人:

福建紫金工程技术有限公司校园招聘简章

 

        一、企业简介

福建紫金工程技术有限公司成立于2001年,系紫金矿业集团(国有控股企业、A+H股上市公司、世界500强企业)的权属企业。

公司致力于为客户提供工程造价、工程监理、工程咨询、工程招标、工程代建、报批报建、政府采购等阶段性或全过程一站式服务,拥有房屋建筑工程监理甲级、市政公用工程监理甲级、矿山工程监理甲级、工程造价咨询甲级以及工程招标代理机构甲级等诸多资质,是集智力密集型、技术复合型、管理集约型于一身,以市场化为基础、国际化为方向、信息化为支撑的工程建设咨询服务企业。公司获得了高新技术企业认证,更有包含享受国务院特殊津贴在内的雄厚实力的专家团队。

       二、招聘需求

序号

岗位名称

专业

招聘人数

岗位招聘要求

1

造价员

工程造价、土木工程类

10

全日制本科及以上学历、工程造价、土木工程类专业,专业成绩前30%,服从工作地点(含驻场)安排愿意签订三年服务协议。

2

招标代理与政府采购

工程类、经济类专业

3

全日制本科及以上学历、工程类、经济类专业,专业成绩前30%,服从工作地点安排

3

代建及管理人员

工程类专业

5

大专以上学历,工程类专业,服从工作地点安排(含国内外)

4

监理员

工程类专业

10

大专以上学历,工程类专业,服从工作地点安排(含国内外)

5

市场开发

市场营销专业

4

全日制本科及以上学历,市场营销或经济类专业有销售实习工作经验者优先;愿意从事市场开发工作,综合素质优秀者,愿意服从公司统筹安排。

6

储备管理人员

不限

3

全日制本科及以上学历,外语水平等综合素质特别优秀,愿意服从公司内部岗位调剂、服从工作地点安排。

备注:素质优先,专业相近或相关均可;

素质特别优秀,或有明显特长的(如各类比赛奖励、专利等),可不限专业。

       三、薪资福利

1、有竞争力的薪资待遇:薪资范围视毕业院校或优势专业,公司所需的紧缺专业,以及具有外语优势或其他明显特长者而定。

1)专科生:实习期1000元,试用期3000-6000元,转正后年薪酬5-8万元;

2)本科生:实习期1500-2500元,试用期4000-8000元,转正后年薪酬6-12万元。

2、丰厚的福利待遇:除法定的社会保险和公积金、带薪年假外,还包括电话、油费、住房等各类补贴,休假往返机票,以及员工服装、过节费等个性化福利。

       四、培训机会

我们将提供全面的基础素质培训、深入的专业能力培训、丰富灵活的发展道路及广阔的成长空间帮助学生快速适应职场、迅速转变心态。

1、新员工导师制

老员工已将新员工“带入门”为目标,以将新员工“带成器”为宗旨,老员工定期与新员工进行面谈辅导,帮助新员工尽快适应工作环境,提升工作技能,并引导新员工做好职业规划。

2、多元化的成长机会

公司为员工提供各种培训、轮岗、转岗、竞争上岗等多种方式,帮助员工获得职业发展所需的知识、技能和经验。

       五、招聘流程及须知

1、招聘流程

网申宣讲会→测评→初试→复试→发放offer→签订三方协议

2、每人最多可以申请两个职位,请明确您的求职意向,我们优先考虑第一志愿;

3、简历投递方式

投递邮箱:hr@zjgcjs.com

邮件主题格式:岗位-学校-专业-姓名

4、联系方式

1)联系电话:曾先生/15859128192  座机:0592-5625939

2)公司网址:http://zjgcjs.com.cn

3)公司地址: 厦门市湖里区翔云三路128号紫金科技大楼5

龙岩市新罗区商务板块紫金一号14

上杭县紫金大道紫金矿业总部8

 

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